3月25日至27日，药学院副院长梁丽丽、党委副书记孔刚等赴上海、杭州开展访企拓岗专项行动，先后走访多家实习单位及生物医药企业，深化产教融合、校企协同育人，进一步拓宽实习就业渠道、提升人才培养质量。

在上海，一行人先后前往长海医院、海军特色医学中心，与相关负责人深入交流，看望在岗实习生。围绕实习轮转安排、带教内容优化、实践技能提升、实习基地建设、人才培养输送等核心议题，分别与两家单位实习点的负责人及实习带教老师座谈，详细了解各单位实习生在药房轮转、临床实践、科研辅助等环节的具体安排，以及对实习生专业能力、职业素养的要求。在与实习生座谈环节，老师们详细询问同学的考研与就业进展、实习收获及生活情况，倾听学生在实习过程中遇到的困难和需求，鼓励同学们珍惜实习机会，严格遵守实习单位规章制度，将理论知识与临床实践深度结合，熟练掌握实操技能，努力提升自身专业素养，为未来职业发展奠定坚实基础。

在杭州，一行人前往杭州联川生物技术股份有限公司开展访企拓岗交流，促进毕业生高质量就业。座谈会上，梁丽丽介绍了药学院的学科设置、专业特色、人才培养成果及2026届毕业生基本情况，表达了深化校企合作、共建实习基地、推动人才精准输送的意愿。双方围绕实习岗位设置、实习内容设计、毕业生就业对接等议题深入磋商，就共建实习实训基地、举办专场招聘等事宜达成初步合作意向，明确将进一步整合校企资源，搭建实践育人与就业对接平台，实现校企双向赋能、互利共赢。

此次赴上海、杭州开展访企拓岗专项行动，不仅巩固了现有实习基地合作关系，开拓了新的实习就业资源，更精准掌握了医药行业人才需求导向和实习带教改进方向。下一步，药学院将持续加强与医疗单位、生物医药企业的常态化对接，不断优化人才培养方案，完善实习就业保障体系，切实拓宽毕业生就业渠道。

（梁丽丽/审 夏坤/文、图）